Approfondimento dei contenuti e ampliamento del proprio orizzonte formativo. Si colloca in quest’ottica l’offerta che la Commissione di Coordinamento Didattico del Corso di Laurea in Chimica e Tecnologia Farmaceutiche (CTF) ha approvato per gli studenti al secondo anno nell’ambito dei crediti formativi da acquisire mediante attività a scelta libera. Quattro le proposte: due seminari, in programma su Teams ogni lunedì e giovedì dal 28 aprile al 16 maggio, un corso erogato in modalità asincrona e una Spring School internazionale.
“Abbiamo ampliato e diversificato l’offerta dedicata a queste attività a scelta libera”, premette il prof. Orazio Taglialatela Scafati, Coordinatore di CTF. I due seminari‘Rischio chimico e rischio biologico’ e ‘Consultazione di banche dati e della letteratura scientifica’ vengono riproposti dopo l’apprezzamento dello scorso anno: “Sono tenuti da due giovani ricercatori del Dipartimento, rispettivamente Carlo Diaferia ed Elisabetta Caiazzo, e trattano tematiche di grande utilità per uno studente al secondo anno”. Spiega: “Il primo seminario, infatti, permette di integrare altre conoscenze utili alle attività di laboratorio che cominceranno prossimamente. Il secondo, invece, si focalizza su ricerca bibliografica e consultazione della letteratura scientifica tramite web database ed è un’utile guida per uno studio più critico ed efficace”. È una new entry il corso ‘Uguaglianza di genere e contrasto alle discriminazioni nell’Università’, presente sulla piattaforma Federica: “Si tratta di un corso che l’Ateneo ha messo a disposizione di tutti gli studenti e i docenti interessati. Dalle fonti normative di riferimento all’uso di un linguaggio corretto, fino ai meccanismi che ingenerano le discriminazioni, tocca un tema non trascurabile”. E aggiunge: “È nostro dovere sensibilizzare gli studenti e fornire ulteriori strumenti di arricchimento del loro percorso tanto professionale che di crescita personale”. Altra opzione a disposizione, infine, è la Spring School in Trasferable Skills, sempre organizzata nell’ambito del Dipartimento e con la collaborazione del network europeo Aurora e dell’Università di Glasgow, e dedicata al potenziamento delle abilità comunicative e relazionali, nonché utile guida alla scrittura di un curriculum e al sostenimento di un colloquio. Si terrà il 4 e 5 maggio sulla piattaforma Zoom. Gli studenti dovranno optare per una di queste quattro attività, ma nulla vieta di sceglierne anche una seconda se dovesse risultare di loro gradimento. “Il nostro nuovo ordinamento, partito lo scorso settembre con il primo anno, colloca le attività a scelta al quarto anno anziché al secondo il che, prossimamente, ci porterà a riflettere su un’offerta più tarata proprio sulla fine del percorso di studi”. Ma c’è altro che aspetta gli studenti di Chimica e Tecnologia Farmaceutiche: “Tra la fine di aprile e l’inizio di maggio ospiteremo un’azienda nell’ambito del ciclo ‘CTF incontra le aziende’ pensato per mettere in contatto i nostri allievi con il mondo del lavoro”. L’appuntamento è previsto in presenza: “Finalmente, aggiungo!”. A maggio, poi, “dedicheremo un incontro al piano degli esami a scelta del Dipartimento che è stato completamente rinnovato e che sarà disponibile a partire dall’anno accademico 2022/2023. Abbiamo ampliato l’offerta, aggiornato i contenuti e inserito nuove tematiche più attuali e vicine alle esigenze di un mercato del lavoro in perenne mutamento”. Un esempio relativo a CTF: “Gli studenti potranno scegliere Immuno-Oncologia, Laboratorio di Biologia molecolare o altri insegnamenti dedicati alle nanotecnologie e alla brevettistica farmaceutica”. C’è da prestare attenzione agli insegnamenti a scelta: “Consentono di toccare le tematiche di proprio interesse e di approfondire la preparazione di base. Vanno selezionati con attenzione e consapevolezza anche perché favoriscono una ulteriore specializzazione”, conclude il docente.
Carol Simeoli
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