È giunto alla quarta edizione il Laboratorio di Introduzione al management della distribuzione, promosso dal Dipartimento di Economia, Management, Istituzioni e coordinato dai professori Francesco Caputo e Mario Tani. Un’iniziativa ormai consolidata che punta a creare un ponte concreto tra formazione accademica e mondo del lavoro.
“Abbiamo riproposto il format e l’obiettivo resta lo stesso: dare ai ragazzi la possibilità di entrare in contatto con realtà del nostro territorio molto attive – spiega il prof. Caputo – Si tratta di aziende che portano avanti attività interessanti, sia dal punto di vista economico sia per il loro impatto sociale”. Il Laboratorio si distingue per il suo approccio fortemente applicativo: “L’idea è permettere agli studenti di applicare in aula i concetti teorici appresi negli altri corsi, lavorando su casi aziendali reali”.
Durante gli incontri, infatti, sono le stesse imprese a raccontarsi: “I partner aziendali condividono le loro storie e presentano problematiche concrete legate alla distribuzione”. Un elemento centrale del percorso è lo sviluppo di project work individuali: “Ogni studente lavora su uno dei casi aziendali proposti, analizzando i problemi e avanzando soluzioni”. Un’attività che non si esaurisce in aula: “I project work vengono poi inoltrati ai referenti aziendali, che hanno dato la propria disponibilità a valutare gli studenti per tirocini o opportunità di lavoro”.
Ampio e diversificato il parterre di aziende coinvolte negli incontri fino all’otto giugno, che va oltre la distribuzione in senso stretto: tra queste la prima il 27 aprile Trucillo, poi Studio Borrelli, SVAS Biosana, Giochi Uniti, Automaster (l’11 maggio), Superò (il 13 maggio), Tremil (il 20 maggio), Commerciale Messina (il 25 maggio), Parmigiano Reggiano (il 27 maggio), Antony Morato (il 3 giugno) e PRO7 Supermercati (l’8 giugno).
Il 10 giugno la presentazione dei project works. “Non ci limitiamo alla distribuzione al dettaglio, ma abbracciamo settori strategici per il nostro territorio, dalla consulenza al farmaceutico, dall’entertainment, alla moda, al food”, sottolinea il prof. Caputo. Il calendario di incontri è articolato con una combinazione di aziende già coinvolte nelle edizioni precedenti e nuove realtà: “Molte imprese hanno scelto di tornare, ma abbiamo anche ampliato la rete con nuove collaborazioni e iniziative e variato per consentire a chi ha seguito anche alla Triennale di conoscere aziende diverse”.
Un segnale positivo confermato anche dai risultati: “L’anno scorso è stato molto soddisfacente, sia per gli studenti sia per le aziende, con diversi casi di inserimento lavorativo”.
Con circa una cinquantina di partecipanti complessivi, l’iniziativa continua a crescere. E le opportunità non sono finite: “Le iscrizioni sono ancora aperte e sono previste ulteriori collaborazioni con aziende del territorio”, conclude il prof. Caputo.
El.Me.
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Ateneapoli – n.8 – 2026 – Pagina 24
